为进一步加强党的建设,确保党内信息传递公开、准确、全面和及时,东光县积极创新基层党务公开形式,探索建立了“党务工作发言人”制度,有效地保障了党员群众的知情权、参与权和监督权,进一步加强了基层党组织的对外沟通和联系,取得了较好成效。
首批党务工作发言人在20个基层党委及8个重点学校、医院及骨干企业党组织中推荐产生,主要负责本单位党务工作重要信息的收集、整理和对外发布;做好本单位党组织党务工作重要决策部署及重要事件的汇报工作;负责对党员群众关于党务工作问题的答复等。县委组织部通过聘请市委党校教授授课、赴外参观考察等形式先后培训党务发言人60人次,提高了他们的综合素质和履职能力。同时,县委建立年度工作评价制度,对党务工作发言人的群众反映、发言效果、作用发挥等方面的工作进行综合考量,考核结果将作为个人年度考核评定的重要依据。
据县委组织部负责同志介绍,党务工作发言人制度作为党务公开的一项重要内容,自推行以来,使基层党组织的党务工作能够更真切地置于群众和社会的监督之下,改变了以往“少数人监督多数人”的问题,拓宽了民主管理和民主监督的渠道。党务发言人制度的推行进一步促进了党内决策处事的公正性,改变了以往民主不够,容易出现偏差的现象,也使党员对党内事务有了更多的了解和参与,激发了党员发挥作用的活力,形成了党员干部人人谋发展、议发展、求发展的良好氛围。
据悉,自党务工作发言人制度推行以来,28名党务发言人共发布本单位党务工作信息740余条,完成对上汇报120余次,答复党员群众提问310余件,答复率达到94%。
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